Плановое рабочее время на 2026 год

Министерство по социальной защите и труду Приднестровской Молдавской Республики утвердило измененный производственный календарь и плановое количество рабочего времени на следующий год.

Ответственное ведомство отмечает, что пересчет планового количества рабочего времени был произведен на январь-март, I квартал, апрель, II квартал 2026 года.

В утвержденном производственном графике для пятидневной рабочей недели на 2026 год (365 календарных дней) выпадает 253 рабочих, 102 выходных и 10 праздничных дней, а для шестидневной рабочей недели – 301 рабочий, 54 выходных и 10 праздничных дней.

По сравнению с 2025 годом, в производственном графике: для пятидневки – убавилось три выходных дня; для шестидневки – осталось без изменений.

Общее количество рабочего времени при пятидневной 40-часовой рабочей неделе составляет 2 019 часов. Самым коротким месяцем в производственном графике обозначен январь (128 часов нормированного рабочего времени), а самыми продолжительными – март и июль (по 184 часа нормированного рабочего времени).

В производственном графике 2025 года для пятидневки значилось на 25 часов рабочего времени меньше.

Общее количество рабочего времени при шестидневной 40-часовой рабочей неделе в 2026 году составляет 2 005 часов. Самым короткими месяцами в производственном графике обозначены январь и февраль (по 153 часа нормированного рабочего времени), а самым продолжительным – июль (181 час нормированного рабочего времени).

В производственном графике 2025 года для шестидневки значилось на 7 часов рабочего времени меньше.

1) Поквартально распределение рабочего времени (рабочий график) при пятидневной 40-часовой рабочей неделе выглядит следующим образом:

I квартал
январь – 128 ч.
февраль – 160 ч.
март – 184 ч.

II квартал
апрель – 167 ч.
май – 159 ч.
июнь – 176 ч.

III квартал
июль – 184 ч.
август – 168 ч.
сентябрь – 167 ч.

IV квартал
октябрь – 176 ч.
ноябрь – 167 ч.
декабрь – 183 ч.

2) Поквартально распределение рабочего времени (рабочий график) при шестидневной 40-часовой рабочей неделе выглядит следующим образом:

I квартал
январь – 153 ч.
февраль – 153 ч.
март – 173 ч.

II квартал
апрель – 159 ч.
май – 154 ч.
июнь – 174 ч.

III квартал
июль – 181 ч.
август – 172 ч.
сентябрь – 166 ч.

IV квартал
октябрь – 179 ч.
ноябрь – 161 ч.
декабрь – 180 ч.

С текущей версией Календаря праздничных и выходных дней на 2026 год для пятидневки в формате PDF можно ознакомиться, сохранить и распечатать ЗДЕСЬ.

*Практика показывает, что Производственный календарь может обновляться и актуализироваться в течении всего года, поэтому при изменениях законодательства в календарь будут вноситься соответствующие изменения.

1 комментарий для “Плановое рабочее время на 2026 год

  1. Полезная информация. Благодарю.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Лента новостей

  • Разрешен лов сельди
  • Лимонная кислота для здоровья
  • Тайны гвоздичных бутонов
  • Антиоксиданты для организма
  • Цитрамон: Показания по применению
  • Особенности эксплуатации АКБ
  • Признаки инсульта
  • Текущая ситуация на политическом фронте
  • Стартуют проверки по выявлению амброзии
  • Определение размера залога
  • Авто-мото соревнования
  • Популяция тает на глазах
  • ЧЭП продлевается
  • Сезон активности клещей
  • Эпидемиологическая ситуация
  • Фонд социальной поддержки
  • Регулирование бесхозных инженерных сетей
  • Цены на продукты питания
  • Поколение победителей
  • Созвездие приднестровского цирка
  • Апрельский индекс цен
  • Организация ярмарок вакансий
  • Экстренная ситуация
  • Опасные экономические тенденции
  • Чисто грабёж
  • Упрощения на таможне для фермеров
  • Повышенное артериальное давление
  • Как избавиться от пня на участке
  • Польза боярышника
  • Масложор
  • Полезные свойства одуванчика
  • Учимся готовить шашлык
  • Годовщина победы над фашизмом
  • О преступлениях фашизма
  • Внедрение эффективной транспортной системы
  • Законодательство и компенсационное озеленение
  • День Победы в Бендерах
  • Бюджетный секвестр
  • Динамика курса валют
  • Статус независимой лаборатории