С первого января 2024 года вступили в силу изменения в Трудовой кодекс Приднестровской Молдавской Республики, который разработан «в целях урегулирования трудовых отношений хозяйствующих субъектов в связи с воздействием негативных последствий внешних экономических факторов, вызванных складывающейся внешнеэкономической и политической ситуацией в целом».
Эти изменения в трудовом законодательстве Приднестровья носят временный характер и ограничены двухлетним периодом – с 1 января 2024 года по 31 декабря 2025 года.
Трудовой кодекс ПМР дополнен статьей 405 «Применение настоящего Кодекса к правоотношениям, связанным с регулированием трудовых отношений в период действия негативных последствий внешних экономических факторов», в которой предлагается:
- предоставить право руководителям организаций, с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации, введения режима неполного рабочего дня (смены) и неполной рабочей недели без согласия работников, с оплатой пропорционально отработанному ими времени или в зависимости от выполненного ими объема работ, но не менее МРОТ, установленного и применяемого в соответствии с законодательством ПМР, без повышающих коэффициентов;
- допускать принятие решения руководителем организации о переводе работников с их согласия на не обусловленную трудовым договором работу у того же работодателя для предотвращения негативных последствий внешних экономических факторов, в случае простоя организаций по причинам, не зависящим от работодателя и работника;
- установление оплаты времени простоя по причинам, не зависящим от работодателя и работника, в размере не менее МРОТ, установленного и применяемого в соответствии с законодательством ПМР, без повышающих коэффициентов.
Помимо того, под «негативными последствиями внешних экономических факторов» предлагается понимать: запрещение или установление ограничений на осуществление финансовых и внешнеэкономических операций, прекращение или приостановление действия договоров в области внешнеэкономических связей и другие ограничительные действия со стороны иностранного государства или его органов в отношении хозяйствующего субъекта ПМР.
Иван Суворов, специально для NewsPMR.Com
Оставьте свой отзыв
- Прогноз погоды на неделю
- Польза арахиса
- Правда о кучах листвы
- Последствия чрезмерной нагрузки
- Ошибки при парковке автомобиля
- Уборка в доме как профилактика гриппа
- Молдова-Сортировочная
- Допуски для органов местной власти
- Рациональное землепользование
- Тарифы почтовой связи на 2026 год
- Эпидемиологическая ситуация
- Текущая ВЭД ПМР
- Стратегия на эскалацию
- Адаптированное озеленение
- Начало отопительного сезона
- Головокружение от газа
- Состязания знатоков
- Контроль качества поверхностных вод
- Фальшивая власть – фальшивые выборы!
- Сентябрьский индекс цен
- Правила при заготовке валежника
- Годовщина Тирасполя
- Требуется обновление
- Между энергетикой и геополитикой
- Меры профилактики туберкулеза
- Продукты для зрения
- Тайны женских колготок
- Здоровье сердца
- Пять фраз, которые не стоит говорить начальнику
- Историческая миссия Путина
- Визит научной группы
- Курс на иммунизацию
- Замена 7 ноября на 31 декабря
- Полномочия на пересмотр тарифов
- Духовная война
- Подготовка к фестивалю вина и винограда
- Акцент на снижение бюрократии
- Спортивные награды и звания ПМР
- Неоколониальные опыты над молдаванами
- Достижение общих целей
Обсуждение новостей